Ông David Bonderman, Giám đốc Công ty Uber Technologies Inc, cho biết ông đã từ chức từ ban giám đốc công ty sau khi nhận xét của ông trong cuộc họp nhân viên Uber được nhiều người coi là gây khó chịu cho phụ nữ. Lời nhận xét của Bonderman đã không thành công trong cuộc họp toàn thể nhân viên hôm thứ Ba để thảo luận về việc công ty dịch vụ đi xe có kế hoạch chuyển đổi chính nó như thế nào sau khi thăm dò tình dục quấy rối tình dục tại công ty.
Bonderman cho biết trong một tuyên bố gửi đến Reuters rằng ông không muốn nhận xét của ông để tạo ra sự phân tâm cho Uber, hiện đang nỗ lực để loại bỏ văn hoá quấy rối tình dục và phân biệt đối xử. Từ chức của ông từ hội đồng quản trị có hiệu lực vào sáng Thứ Tư. Trong cuộc họp hôm thứ Ba, thành viên hội đồng quản trị Uber Arianna Huffington đã nói chuyện với nhân viên về tầm quan trọng của việc thêm nhiều phụ nữ vào hội đồng quản trị.
Huffington cho biết: “Có rất nhiều dữ liệu cho thấy khi có một phụ nữ trên tàu, có nhiều khả năng sẽ có một phụ nữ thứ hai trên tàu. Đáp lại, Bonderman nói: “Trên thực tế, những gì nó cho thấy là nó có nhiều khả năng nói chuyện nhiều hơn.” Bình luận đã được tiết lộ thông qua một bản ghi cuộc họp đã được xuất bản bởi Yahoo. Một phát ngôn viên Uber đã xác minh tính xác thực và chính xác của bản ghi âm. Bonderman, người sáng lập công ty cổ phần tư nhân TPG Capital, một nhà đầu tư Uber, ngay sau khi viết thư điện tử cho nhân viên Uber xin lỗi.
Trong lời tuyên bố từ chức của mình vào tối thứ ba, Bonderman nhắc lại lời hối tiếc của mình, kêu gọi những lời nhận xét của ông “bất cẩn, không thích hợp và không tha thứ” và “ngược lại những gì tôi muốn”.
Giám đốc điều hành Uber sẽ nghỉ phép trong bối cảnh những thay đổi sâu rộng sau những vụ bê bối
Trọng lượng của Hoa Kỳ hạn chế đầu tư của Trung Quốc vào trí tuệ nhân tạo “Tôi hoàn toàn chịu trách nhiệm về điều đó,” ông nói. “Tôi cần phải giữ bản thân mình với cùng một tiêu chuẩn mà chúng tôi đang yêu cầu Uber thông qua.”
Bonderman và các thành viên hội đồng khác đã tham gia cuộc họp của nhân viên vào thứ ba để đưa ra các khuyến nghị từ cuộc điều tra về quấy rối tình dục, sự đa dạng, bao gồm và các mối quan ngại khác của nhân viên do cựu cố vấn của Mỹ Eric Holder. Công ty luật của chủ sở hữu đã được Uber giữ lại hồi tháng 2 sau khi cựu kỹ sư Uber Susan Fowler đã viết một tài khoản công khai về thời gian của cô tại công ty mà cô nói là bị quấy rối tình dục và một phản ứng không hiệu quả bởi ban quản lý.
Các khuyến nghị, được thống nhất thông qua bởi hội đồng quản trị hôm Chủ nhật, kêu gọi cắt giảm thẩm quyền quản lý của Tổng giám đốc Travis Kalanick tại công ty và tăng cường kiểm soát chi tiêu, nhân lực và hành vi của các nhà quản lý.
